Poste 13930 à Shanghai en CHINE : chef ou cheffe d’établissement

L'AEFE recrute un chef ou cheffe d'établissement pour le Lycée français de Shanghai, établissement conventionné de 3e catégorie, implanté sur deux sites distants de 40 km (campus de Qingpu et de Yangpu) scolarisant 1352 élèves des classes préélémentaires aux classes de terminale, dont 798 dans les classes primaires. L’établissement est composé de deux Eurocampus franco-allemands, en partenariat avec l’école allemande qui compte environ 1100 élèves au total sur les deux sites..

La personne recrutée sera placée sous la responsabilité hiérarchique de l’ambassadrice ou de l’ambassadeur et de sa représentante ou de son représentant, la conseillère ou le conseiller de coopération et d’action culturelle ainsi que du consul général.

Elle devra développer des relations empreintes d’écoute et de dialogue avec les associations de parents d’élèves.
À ce titre, elle devra montrer de réelles capacités de négociation et des compétences en communication pour valoriser l’enseignement français à l’étranger. Par ailleurs, elle disposera d’une bonne maîtrise des dimensions budgétaires et financières.

Impliquée dans la gestion des ressources humaines, disposant d’une équipe de direction constituée de deux proviseurs adjoints et deux directeurs primaires, ainsi que de 21 enseignants détachés (9 en primaire et 12 en secondaire) et de 257 recrutés locaux dont 141 enseignants, elle participera aux recrutements des personnels détachés en application des circulaires de l'AEFE et des recrutés locaux en conformité avec le droit du travail local.

Diplomate, apte à animer et diriger une équipe, elle saura faire preuve de grandes qualités d’adaptation dans le cadre d’une gouvernance concertée, notamment en tenant compte dans sa gestion des spécificités économiques, juridiques et culturelles propres au contexte étranger.

Un investissement important en matière de gestion de projet, d’expertises techniques, juridiques et financières, de synthèse et de communication sera demandé.

La coopération éducative est un axe de développement privilégié pour l’AEFE qu’il conviendra de développer ou d’initier. Sa mise en œuvre par l'établissement, en relation avec le service culturel de l’ambassade, requiert des qualités d'ouverture, d'initiative et de mobilisation des équipes.

Spécificités et attendus du poste :

• mise en cohérence du projet d’établissement et du plan stratégique ;
• exercice de la mission dans le contexte juridique de droit local chinois ;
• poursuite de la mise en cohérence de l’offre linguistique des parcours Langues (FLSco compris) ;
• poursuite du développement de l’Eurocampus de Yangpu conformément au projet stratégique ;
• contribution au développement concerté des deux Euro Campus franco-allemands ;
• attention particulière à la conduite du dialogue dans le contexte d’une gouvernance concertée ;
• expérience souhaitée d’une pratique professionnelle dans un établissement complexe de type établissement conventionné aux multiples interlocuteurs ;
• gestion du centre de délibération du DNB de la zone Asie-Pacifique ;
• maîtrise de l’anglais indispensable (niveau C1), la connaissance de l’allemand étant un atout supplémentaire.

Poste à pourvoir le 21/08/2024.  Scolarisation : ECL.

Modalités de candidature :

Saisie en ligne du dossier de candidature jusqu’au mercredu 24 avril 2024 inclus :

Les candidates et candidats doivent saisir et imprimer leur dossier de candidature sur le module de saisie dédié, première étape de la procédure de candidature.

Les candidates et candidats qui auraient déjà constitué un dossier en septembre 2023 et qui souhaitent apporter leur candidature sur ces postes devront  ressaisir et imprimer un dossier (en choisissant de nouveaux identifiants et mot de passe). Ils et elles joindront une nouvelle lettre de motivation ainsi que les pièces justificatives non fournies en septembre.

Envoi numériquement du dossier et des pièces justificatives à la DRH de l'AEFE pour le jeudi 25 avril 2024 dernier délai

Pour toutes les démarches à effectuer, se reporter au document à télécharger détaillant le profil de poste et les modalités de candidature :

Poste 11945 à Addis-Abeba en ÉTHIOPIE : DAF

L'AEFE recrute un ou une DAF, AAE ou APAE,  pour le lycée franco-éthiopien Guébré Mariam d’Addis-Abeba, établissement conventionné de 4e catégorie affilié à la Mission laïque française, scolarisant 1 798 élèves des classes préélémentaires aux classes de terminale.

La personne recrutée sera membre de l’équipe de direction et participera et aux divers projets. Elle doit faire preuve d’une grande capacité d’adaptation et établir des relations de qualité avec l’organisme gestionnaire qui a en charge la gestion administrative et financière de l’établissement.
Elle/Il est le conseiller permanent du chef d’établissement et de l’organisme gestionnaire pour toutes les questions afférentes à la gestion de l’établissement, dans un souci de facilitation, de dialogue de gestion et de respect des règlementations.
Elle/Il a pour responsabilité de veiller à la mise en place d’actions de formation pour tous les personnels non-enseignants afin de mieux adapter ces personnels aux évolutions de l’établissement.
En liaison étroite avec le chef d’établissement et le comité de gestion, elle/il prête une attention particulière aux questions immobilières et liées à la sécurité.
Ce poste requiert de la personne recrutée un important travail de suivi régulier de la trésorerie et la maîtrise du budget afin d'assainir la situation de l'établissement. Cette tâche est réalisée en lien avec l’organisme gestionnaire.
Elle/Il apportera son concours dans le cadre de son champ d’intervention, à la réflexion portée par le comité de gestion sur l’élaboration et/ou la mise en œuvre du plan stratégique de développement de l’établissement.
Elle/Il n’a pas la responsabilité de comptable public mais produit à l’AEFE le compte financier qui relève juridiquement de l’organisme gestionnaire.

La maîtrise de l'anglais au niveau B1 du CECRL est indispensable.

Poste non logé, à pourvoir au 01/09/2024.

Poste 13916  à Cali en COLOMBIE : DAF

L'AEFE recrute un ou une DAF pour le pour le lycée français Paul-Valéry, établissement conventionné de catégorie 2, scolarisant 1 050 élèves des classes maternelles aux classes de terminale.

L’équipe de direction se compose d’un proviseur et d’une directrice d’école.
Membre de l’équipe de direction, la personne recrutée participera activement à la vie de l’établissement et aux divers projets. Ce poste nécessite de faire preuve d’une grande capacité d’adaptation et d’une réelle aptitude à établir des relations de qualité avec l’organisme gestionnaire qui a en charge la gestion administrative et financière de l’établissement.
En qualité de directrice administrative et financière ou de directeur administratif et financier, la personne recrutée n’a pas la responsabilité de comptable public mais produit à l’AEFE le compte financier qui relève juridiquement de l’organisme gestionnaire.

Spécificités du poste et missions particulières dont :

• une expérience en comptabilité,
• une expérience préalable dans le réseau serait un atout,
• des compétences dans la gestion et l’accompagnement d’un projet immobilier (développement de l’établissement),
• l’établissement est soumis à de fortes contraintes juridiques locales qu’il faudra assimiler rapidement et qui nécessitent une pratique courante de l’espagnol,
• les bonnes relations avec le conseil de gestion seront un élément déterminant du pilotage de l’établissement et du respect du contexte juridique local,
• la gestion des relations avec les autorités locales et le poste diplomatique,
• assurer la qualité du dialogue social avec les équipes et l’organisme gestionnaire,
• être en capacité à mettre en place et à faire évoluer le plan de mise en sûreté en lien avec le poste diplomatique.

Maîtrise de l’espagnol indispensable.

Poste non logé, à pourvoir le 01/09/2024.

Poste 13338  à Curepipe à MAURICE : DAF ..

L'AEFE recrute un ou une DAF, AAE ou APAE, pour le lycée La Bourdonnais de Curepipe, établissement conventionné de 4e catégorie, scolarisant 1 441 élèves, des classes préélémentaires (GS) aux classes de terminale, dont 573 dans le primaire et 868 dans le secondaire. L’établissement est composé de deux sites différents, tous deux situés à Curepipe : un collège-lycée ("Grand Lycée") et une école primaire ("Petit Lycée") localisés dans un rayon de 500 m. Le Lycée La Bourdonnais ne dispose pas d’hébergement en internat.

Le lycée La Bourdonnais est par ailleurs un centre d’examen et de délibération important pour le baccalauréat et le DNB où respectivement environ 500 et 360 candidats sont gérés (en provenance de quatre établissements différents.

L’équipe de direction se compose de :

• une proviseure, cheffe d’établissement (basée au Lycée-Collège),
• une proviseure adjointe (basée au Lycée-Collège),
• une directrice d’école pour le site du premier degré.

Le poste de DAF est basé au Lycée-Collège.

Membre de l’équipe de direction, la personne recrutée participera activement à la vie de l’établissement et aux divers projets. Ce poste nécessite de faire preuve d’une grande capacité d’adaptation et d’une réelle aptitude à travailler en bonne intelligence avec l’organisme gestionnaire en charge de la gestion administrative et financière de l’établissement.
Elle est le conseiller permanent de la cheffe ou du chef d’établissement et de l’organisme gestionnaire pour toutes les questions afférentes à la gestion de l’établissement, dans un souci de facilitation, de dialogue de gestion et de respect des règlementations.
Elle a pour responsabilité de veiller à la mise en place d’actions de formation pour tous les personnels non-enseignants afin de mieux adapter ces personnels aux évolutions de l’établissement.
En liaison étroite avec la cheffe ou le chef d’établissement et le comité de gestion, elle prête une attention particulière aux questions immobilières et liées à la sécurité.
Le suivi régulier de la trésorerie et la maîtrise du budget en lien avec le conseil de gestion sont absolument nécessaires.
Elle n’a pas la responsabilité de comptable public mais produit à l’AEFE le compte financier qui relève juridiquement de l’organisme gestionnaire.

Spécificités du poste et missions particulières :

• Maîtrise de la langue anglaise souhaitée dans la mesure où l’anglais est privilégié dans le domaine juridique et administratif à Maurice.
• Expérience dans la gestion de projets immobiliers afin d’assister la Compagnie la Bourdonnais dans ses projets de rénovation immobilière (construction d’un gymnase).
• Relations avec conseil de gestion : la personne recrutée devra être autonome et polyvalente afin de pouvoir assister le Conseil de gestion. 
• Animation du réseau des DAF en contrat de droit local (5 établissements à Maurice) et poursuite de la mutualisation des pratiques et des procédures.

Poste non logé à pourvoir au 21/08/2024

Poste 13931 à Marrakech au Maroc : SG

L'AEFE recrute un secrétaire général ou une secrétaire générale (SG) , titulaire du grade d’attaché principal ou d’attaché HC, pour le lycée français Victor-Hugo de Marrakech, établissement en gestion directe de 4e catégorie, scolarisant 2 350 élèves, des classes de petite section aux classes de terminale, sur un site de plus de 8,5 hectares.

La personne recrutée sera membre de l’équipe de direction. Elle exercera à ce titre, un rôle de conseil juridique et fonctionnel auprès de la cheffe d’établissement.
Sous son autorité :

• elle aura en charge l’élaboration du budget et son exécution dans le respect des exigences réglementaires de la GBCP et des directives de l’Agence. Dans ce cadre, elle contribuera au développement d’une fonction achat performante, à la mise en place du contrôle interne budgétaire et au renforcement du contrôle de gestion.
• elle veillera au bon fonctionnement administratif et financier de l’établissement et des opérations immobilières en lien avec la SDI ;
• elle pilotera la fonction ressources humaines, le dialogue social ainsi que le plan de formation des personnels non-enseignants ;
• elle pilotera la gestion matérielle et patrimoniale de l’établissement ;
• elle assurera le pilotage et le suivi opérationnels des instances de l’établissement dont certaines qu’elle pourra présider par délégation de la cheffe d’établissement ;
• elle mobilisera, animera et managera les équipes de collaborateurs ;
• elle anticipera et contrôlera la cohérence de l’action administrative, notamment au regard des réglementations française et locale. En liaison étroite avec la cheffe ou le chef d’établissement, elle prêtera une attention particulière aux questions immobilières (opérations en cours ou à programmer), ainsi qu’aux questions liées à la sécurité ;
• elle développera les relations avec les autorités locales et la société civile à travers notamment la « Fondation Victor Hugo Marrakech pour l’éducation, la culture et la citoyenneté » dont elle assurera le pilotage.

La personne recrutée veillera à optimiser les ressources de l’établissement, notamment en termes de personnels, dans un cadre budgétaire contraint.
Dans son champ de compétences, elle contribuera au plan de développement du réseau et en lien étroit avec le poste diplomatique.
L’ensemble de ces missions devra s’effectuer en symbiose avec les services centraux de l’Agence.
Elle sera l’interlocutrice privilégiée de l’agent comptable secondaire de l’établissement basé à Casablanca, avec qui elle devra travailler en étroite collaboration.

Des compétences et une appétence en termes de suivi de projet immobilier seraient appréciées ainsi que des qualités avérées de dialogue, d’écoute et d’animation d’équipes.
Une expérience avérée du dialogue social, de la gestion des ressources humaines, de l’élaboration et du suivi budgétaire est indispensable.

Poste logé à pourvoir le 01/09/2024.

Modalités de candidature :

Saisie en ligne du dossier de candidature jusqu’au 11 avril 2024 inclus :

Les candidates et candidats doivent saisir et imprimer leur dossier de candidature sur le module de saisie dédié, première étape de la procédure de candidature.

Les candidates et candidats qui auraient déjà constitué un dossier en septembre 2023 et qui souhaitent apporter leur candidature sur ces postes devront  ressaisir et imprimer un dossier (en choisissant de nouveaux identifiants et mot de passe. Ils et elles joindront une nouvelle lettre de motivation ainsi que les pièces justificatives non fournies en septembre.

Envoi numériquement du dossier et des pièces justificatives à la DRH de l'AEFE pour le 12 avril 2024 dernier délai

Pour toutes les démarches à effectuer, se reporter au document à télécharger détaillant le profil de poste et les modalités de candidatures :